HR Manager

Berkah Elsa Store ยท ๐Ÿ“ Balikpapan, Kalimantan Timur ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego

Berkah Elsa Store adalah perusahaan yang bergerak di bidang retail dengan visi untuk menjadi toko perhiasan terkemuka di Balikpapan. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Manager akan bertanggung jawab atas semua aspek sumber daya manusia di perusahaan, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang bersama perusahaan yang terus berkembang. Jika Anda memiliki passion untuk HR dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.

Gaji yang ditawarkan adalah nego, sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi yang Anda miliki.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membangun dan mengembangkan kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja.
  • Membantu dalam pengembangan dan implementasi program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola administrasi kehadiran dan cuti karyawan.
  • Mengurus asuransi dan manfaat lain yang diberikan kepada karyawan.
  • Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Memiliki gelar sarjana atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang HR, dengan preferensi di industri retail atau perhiasan.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.
  • Berpenampilan profesional dan beretika kerja yang baik.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR.</li><li>Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja yang objektif.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan industrial dengan baik.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan.</li><li>Kemampuan untuk mengelola administrasi kehadiran dan cuti karyawan.</li><li>Kemampuan untuk mengurus asuransi dan manfaat karyawan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan baik.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait